Imposible desaparecer outsorcing
Deberá buscarse que los empleos en el país sean cada vez de mayor calidad
Resultará imposible que en México desaparezca por completo y “de un plumazo” el modelo del outsourcing como lo pretende el presidente Andrés Manuel López Obrador, consideró Jesús Enrique Ramírez Pérez, líder de la FAGEA-CROM en Aguascalientes.
Lo que busca el presidente no es malo, porque pretende acabar con la evasión fiscal y con el abuso de los derechos laborales de los trabadores que laboran bajo este esquema, sin embargo, no será criminalizando esta actividad como sea erradicado, estimó el dirigente obrero.
Estimó importante que se termine con la evasión de impuestos y que se frene el outsourcing masivo que es el que más lesiona los derechos de los trabadores, sin embargo, imponer un tipo penal con el delito de delincuencia organizada, “es francamente un exceso”.
La FAGEA-CROM ha venido pugnando porque este modelo de subcontratación sea regulado, pero no desaparecido. “Creemos que una mayor regulación impedirá que se dé el fenómeno de la subcontratación masiva, que casi siempre va en contra de los derechos de los trabajadores”.
Deberá buscarse que los empleos en el país sean cada vez de mayor calidad, y para eso, deberán establecerse reglas más claras para ver los casos en donde el outsourcing es válido y muy necesario.
“En el sector automotriz hay mucho este fenómeno; hay líneas completas bajo el modelo de outsourcing, sin embargo, hay áreas dentro del sector, en donde es necesario que los trabajadores no pertenezcan a la empresa, como el departamento de calidad, ya que la empresa misma no puede verificar su propia calidad, para ello requiere de personal externo que establezca juicios estrictamente técnicos más allá de los intereses que como trabajadores puedan tener respecto de su desempeño” puntualizó
Consideró como positiva la apertura mostrada por el presidente López Obrador para hacerle ajustes a su iniciativa, lo que deberá de aprovecharse para avanzar en este esquema de subcontratación sin lesionar los derechos de los trabajadores.