Proponen soluciones a nuevos retos fiscales
Esta mañana, COPARMEX convocó por medio de un webbinar a diferentes especialistas para informar y debatir sobre los Medios Alternos de Solución de Conflictos (MASC) que han provocado nuevas reformas fiscales y de seguridad laboral, así como las repercusiones de actividades vulnerables y su propuesta ante ello.
Los integrantes de COPARMEX enfatizaron la relevancia de los acontecimientos que han pasado en el país en materia fiscal: la reciente prohibición del outsourcing, asimismo también se han presentado nuevas políticas públicas para fortalecer la seguridad laboral y la anticorrupción por medio de las MASC.
Ahora, el outsourcing debe ser acreditado mediante un proceso con las autoridades donde se comprueben ciertos lineamientos, además de que las personas físicas y morales están comprometidas a realizar sus declaraciones anuales para comprobar su participación de acuerdo a la ley.
Según el artículo 17 de la Constitución Federal, se establece que las autoridades deberán privilegiar la solución de los conflictos sobre formalismos procedimentales o actividades vulnerables, donde existen obligaciones de identificar por medios de las MASC y presentar avisos correspondientes en caso de no presentar puntualidad en los requisitos, ya sea intencionalmente o accidentalmente.
Debido a que la presentación de la información personal ante las autoridades ha sido de manera virtual, han ocurrido percances, por lo que con el fin de asumir responsabilidades en el tema fiscal, COPARMEX hizo un boletín publicado en Marzo sobre el antilavado de dinero, en el que realiza un cuestionario, análisis retroactivo del cumplimiento y diagnóstico antilavado de dinero para informar y representar un apoyo a las empresas afiliadas, evitando situaciones que supongan una pérdida a los particulares.
